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Bratislava Pri Starej Prachárni 14 PLZ: 83401

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Dienstleistungen		5	Platzierung		5
Sauberkeit		5	Personal		5
Preis/Qualität		5	Komfort		5

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Regionale Nachrichten

Sereď Interliga - Liquid Evil

Unsere Fußballmannschaft ist flüssig böse Sereď Interliga erfolgreichste Team. In den letzten fünf Jahren vier Mal sind wir in erster Linie gesetzt und wenn wir den zweiten Platz. Ich schätze diese Erfolge, aber wir versuchen, ihn zu behalten. Wie sie sagen: "Nichts ist älter als im letzten Jahr den Sieg!". Manchmal fühle ich mich, als ob dies wahr sei für viele andere Bereiche, in denen eine Person erreicht einen gewissen Erfolg.

Wie haben sich die Flüssigkeit das Böse? Es begann im September 2005, als ich eine Anzeige im Internet gesehen, dass Tomas Žákovic Hunger in der neu formierten Teams der Liga unter dem Namen Sereď Interliga. Unmittelbar Ich fing an, für die Spieler zwei Tage Scout und wurde erschossen Team bereits. Hauptziel war die Ausarbeitung einer Bande von Freunden, die große Liebe Wochenende Sport zu haben. Die gleiche Zeit regieren.Jeder von uns hat andere Qualifikationen und Fähigkeiten, ist schneller als jemand anderes, ein anderes Publikum mehr Tore, aber niemand ist mehr oder weniger, und jeder isst gleichzeitig auf dem Spielfeld. Diese Vorgehensweise zeigt interessante Ergebnisse. Wir haben ausgezeichnete Disziplin und natürliche menschliche Egoismus zugunsten der Teamgeist verloren geht. Es passiert oft, dass Teamkollegen auf dem Spielfeld statt lasse mich jemand, der besser in den Tag "besprüht." Auch für solche Momente lohnt es sich, und gewann nicht nur der Fall ist.

Peter Havrilak, Teamleiter Liquid böse http://tekutezlo.wbl.sk/

Die Kandidaten für das Bürgermeisteramt, um mit den Bürgern gerecht

Am 2. November 2010 auf dem Treffen im Rathaus Kežmarok von allen vier Kandidaten für das Bürgermeisteramt Kezmarok unterzeichnet - Mgr.. Gaborcik Michal, Ing. Veronika Havirov Ing. Perignath Miroslav Ing. Igor Sajtlava. Sie einigten sich auf gemeinsame Auftritte Einwohner der Stadt, unter dem Namen von 15 ROUND TABLE gehalten werden November um 18:00 h in der Stadt Kulturzentrum, auf der Old Market Street. Bei einem Treffen mit den Bürgern werden die Bewerber bereit, auf Fragen der BürgerInnen zu reagieren.

-Red-

Krankenhaus auf eigenen Füßen

Bei der letzten regulären Sitzung Stadtrat dieser Legislaturperiode unter anderem fand und die Präsentation der Kežmarok Krankenhaus im vergangenen Jahr. Dieser Schritt wurde die neue Führung verpflichtet, vor einem Jahr, wenn Stadtrat des Krankenhauses Eintrag PP Partnerschaft, die vorrangig die Effizienz der Bereitstellung von Gesundheitsdiensten und Management in Krankenhäusern zugelassen mensieho Typ.

In der Einleitung Präsentationen teilt den Mitgliedern mit Regisseur Stefan Volák Kežmarok Krankenhaus mit grundlegenden Fakten, die vor dem Jahr aufgetreten vor ihm, als neu gewählten Direktoren sowie von der neuen Gesellschaft, die ihre Kräfte gebaut Kežmarok Krankenhaus zu Fuß beitreten näherte.

Dank Projektion mit fachkundigen Kommentar des Vorstands Tomas Quargel Stadträte sehen und hören konnte detailliert, welche konkreten Schritte, die zur schrittweisen Wiederherstellung der Kezmarok Krankenhaus geführt.

Zunächst hatte er in den Zustand des Krankenhauses zu ändern, aber dann müssen die Mitglieder des Verwaltungsrates des Krankenhauses zu ändern. Nach diesen grundlegenden technischen Veränderungen in der Organisationsstruktur beizutreten.Dies führte in der Optimierung von Personal, um die berufliche serviert Prüfung. Und erst wenn diese grundlegenden Veränderungen innerhalb der Klinik kam, kam zu einer Reihe von Verhandlungen mit dem EVU-und Krankenversicherung.

Heute, ein Jahr nach dem Wechsel der Führung, der Direktor des Krankenhauses können mit Stolz sagen, dass Kežmarok Krankenhaus lebendig, Dip gutem Zustand beginnt, und trotz der verschiedenen und politischen Auswirkungen, Hindernisse und Auswirkungen, überlebte das Krankenhaus in ihrer schwierigsten Phase.

Beim Wechsel des Status war notwendig, um die Stadt zu erreichen war der Besitzer des Krankenhauses. Wenn Sie die Organisationsstruktur wurde wieder eine Aufteilung Zuständigkeiten zwischen Gesundheits-und Nicht-, Betriebs-Krankenhaus. Ärztlicher Direktor führte die Stimmen, Stimmen nezdravotnu Krankenhaus Administrator. Es war auch wichtig, dass die neue Führung des Krankenhauses volles Vertrauen in die neue Firma PP Partnerschaft, die richtig für Erholung in der Klinik hat gekümmert hatte.

Während der Verhandlungen mit den Krankenkassen wurde die Stabilisierung und Entwicklung von neuen medizinischen Abteilungen (Geriatrie, HNO, Urologie) durchgeführt.

Jede neue Investition impliziert Führung in der Entwicklung, aber vernachlässigen ihre treuen Mitarbeiter, die schwierigsten Zeiten überstanden Kežmarok Krankenhaus. Ich bin daher statt Lohn Reform, die in der Gehaltserhöhung für Loyalität aufgenommen wurde.

Derzeit im Krankenhaus ist wichtig bereits vorhandene Mechanismus auf der Strecke Preis - Leistungs - Qualität. Stefan Volák vor Mitgliedern dankte der stellvertretende Igor Kredatusovi, Mitglied Novotny und kontrolorke Gnojcakovej, dessen Arbeit im Vorstand oder in der Steuerung Erfolge haben wesentlich zu einem Krankenhaus zu Fuß aufbauen half.

Vor dem Krankenhaus zeigte einen Verlust von 50 pro Monat oder 100.000 €. Aber nach der Hälfte der Einführung von Reformen hart, dhab April 2010, die Zahlen bereits ausgezogen voraus. Es half auch, dass das Management in die Menschen investiert haben, da er mehrmals zurück. Seit dieser Zeit das Klima auch in Verhandlungen mit Lieferanten, die das örtliche Krankenhaus besser Geschäftsbedingungen gab geändert. Ich konnte daher Krankenhaus-Direktor zeigte sich zuversichtlich, dass ihr Ziel ist, dass bis Ende des Jahres 2010 das Krankenhaus mindestens einen Cent in den schwarzen, dh auf die "grüne Nummer einzugeben.

Abschließend dankte der Verwaltung des Krankenhauses ust vor dem aktuellen Direktor der Mitglieder des ehemaligen Managements, durch die Dr. Klima, denn von großem Nutzen für neue Führung war nicht mit einem Pfennig in den Bau von Krankenhäusern investieren. Dass die Baustelle ist in ausgezeichnetem Zustand. Investments, dass sie sich voll konzentrieren, um Ausrüstung, medizinische Geräte, Instrumente zu kaufen.

Und was sind derzeit die nächste Krankenhaus-Management Ziele? Ich möchte noch einmal anziehen Ärzte selbst aus LSPP, die zuvor unter Poprad Krankenhaus kam. Dies ist aber nun verhindert, dass diese Ärzte kamen unter Kežmarok Krankenhaus, aber alles ist in Verhandlung.

Gefragt, was er mehr als ein Manager wiegt während ein schwieriges Jahr, sagte er, vor einem Jahr war der 13 Anträge für die Aufsichtsbehörde für professionelle medizinische Versorgung, und im Jahr 2010 war es nicht einmal mehr einer einzigen Anwendung. Dies ist ein großer Erfolg Kežmarok Krankenhaus. Ich bin daher überzeugt, dass, obwohl Kežmarok Krankenhaus sind für einen anderen anstrengenden Tag warten, so scheint es, dass es bereits auf dem Weg ist, dass jeder Kezmarcan stolz zu tun.

Krauts.Vojtech Alexander in Kezmarok jedoch das Krankenhaus "Familie". Sein Gründer ist die einzige Stadt Kezmarok. Hat einen Vertrag mit allen Krankenkassen. Von 6 Oktober 2010 hält ein Qualitätszertifikat Det Norske Veritas, was das Zertifikat des integrierten Qualitäts-Management-System nach europäischen Standards für die medizinische Versorgung ist. Aktuell: 1 7. 2010 mA neue Krankenhaus stationären Abteilungen - Geriatrie von 1 10.2010 mA zwei neue Abteilungen, Tageschirurgie - HNO und Urologie.

Paul Humenik

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